本文目录导读：
1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。
2、具有全日制大专及以上学历，所学专业与培训工作相关。
3、具有一定的工作经验，一般要求从事培训工作满2年以上。
4、具备一定的教育教学能力和组织协调能力，能够独立承担培训任务。
1、全日制大专及以上学历，所学专业与培训工作相关，如教育学、心理学、管理学、经济学等。
2、具有一定的工作经验，一般要求从事培训工作满2年以上，工作经验可以是在企事业单位、政府机关、社会团体等组织的培训工作中积累的。
3、在培训工作中有一定的成绩和业绩，如成功组织和实施过一定规模的培训项目，获得过良好的培训效果等。
1、具备较强的教育教学能力，能够运用多种教学方法和手段，激发学员的学习兴趣，提高学员的培训效果。
2、具备较强的组织协调能力，能够根据培训目标和任务，合理安排培训计划，组织和实施培训活动。
3、具备较强的沟通能力，能够与学员、培训对象、培训机构等多方进行有效沟通，确保培训工作的顺利进行。
4、具备较强的分析判断能力，能够根据培训需求和学员特点，制定合适的培训方案，解决培训过程中出现的问题。
5、具备较强的自我学习和提升能力，能够不断学习新的知识和技能，提高自身的培训水平。
1、参加培训师资格考试，企业培训师证报考需要参加由国家或地方教育主管部门组织的培训师资格考试，考试内容一般包括培训理论、培训方法、培训实务等方面的知识。
2、通过培训师资格考试后，可以获得培训师资格证书，证书有效期一般为5年，期满后需要重新参加考试，以保持培训师资格。
1、企业培训师证报考者需要提交相关的证明材料，如学历证书、工作经历证明、培训成果证明等。
2、企业培训师证报考者需要遵守国家和地方有关培训师的管理规定，如诚信经营、规范收费等。
3、企业培训师证报考者需要关注培训行业的发展动态，不断提高自身的培训水平和能力。
企业培训师证报考条件要求主要包括基本条件、学历和工作经验要求、培训能力和素质要求、培训师资格认证等方面，报考者需要具备相应的学历、工作经验、培训能力和素质，通过培训师资格考试，并遵守国家和地方有关培训师的管理规定，才能成为一名合格的企业培训师。
