管理师资格证报考条件是根据国家人力资源和社会保障部制定的《人力资源管理师职业资格考试实施办法》来规定的，以下是具体的报考条件：
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守宪法和法律，具有良好的品行；
3、具有本科及以上学历；
4、从事人力资源管理工作满2年；
5、通过人力资源管理师职业资格考试科目之一的考生，可免试参加其余科目考试；
6、具有其他专业学历的人员，应当在报名时提交相关专业学历证书或者学位证书，并符合上述第3、4、5条规定。
不同的职业类别还有不同的报考条件，对于企业人力资源管理师(中级),除了具备上述基本条件外，还需要具备以下条件之一：
1、从事企业人力资源管理工作满6年；
2、具有硕士研究生及以上学历；
3、具有高级职称或者高级技师职业资格。
而对于人力资源专业人士(初级),则只需要具备以下条件之一即可：
1、大学本科毕业后从事人力资源管理工作满1年；
2、具有大专及以上学历，并从事人力资源管理工作满3年；
3、具有其他专业学历，并从事人力资源管理工作满4年。
需要注意的是，以上条件仅供参考，具体的报考条件还需以当年发布的官方通知为准，不同省份和城市对于报考条件也可能会有所差异，建议考生在报名前仔细阅读当地的招生简章和报名须知。
