形象管理师是一种专业职业，它涉及到个人或团体的整体形象设计、提升和维护，在中国，形象管理师的职业资格认证主要由国家人力资源和社会保障部颁发，分为三个等级：初级（五级）、中级（四级）和高级（三级），每个级别的考试内容和要求都有所不同。
初级形象管理师的考试内容主要包括形象管理的基础理论知识，如色彩理论、体型分析、风格定位等，以及基本的操作技能，如化妆技巧、服装搭配、发型设计等，考生需要对人的外在特征有敏锐的观察力，并能运用这些知识为客户提供个性化建议，初级形象管理师还需要具备良好的沟通和服务意识，以满足客户的需求。
中级形象管理师除了需要掌握初级的所有知识和技能外，还需深入理解时尚潮流，熟悉品牌文化，能够进行更复杂的人物形象塑造，如商务形象、特殊场合形象等，他们需要有更强的问题解决能力，能够根据客户的特定需求，提供全面的形象解决方案，中级形象管理师还应有一定的团队协作和项目管理能力。
高级形象管理师则需要具备深厚的专业素养和丰富的实践经验，不仅要有高超的形象设计技巧，还要具备培训指导的能力，可以培养新的形象管理人才，他们的工作范畴可能扩展到企业形象策划、公共关系咨询等领域，高级形象管理师需具备创新思维，引领行业发展趋势，对市场有深度洞察，能制定并执行有效的形象策略。
形象管理师的各级别考试，不仅是对专业知识和技术的考核，也是对个人综合素质，包括审美观、人际交往、问题解决能力等的评估，通过不断提升自身水平，形象管理师可以在日益增长的市场需求中找到广阔的发展空间。
