本文目录导读：
1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的思想政治素质和道德品行。
2、具有中专及以上学历，护理学、医学、药学等相关专业毕业。
3、具有护士执业资格证书，且在护士岗位工作满两年。
4、年龄在18周岁以上，60周岁以下。
5、具有正常的身体条件和心理素质，能够胜任教育教学工作。
1、具有扎实的护理学理论知识和临床护理实践能力，具备一定的教育教学能力。
2、熟悉护理教育的基本规律和方法，掌握护理教育教学的基本技能。
3、具备一定的科研能力和创新意识，能够参与护理教育教学改革和研究。
4、具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与同事、学生及家长建立良好的关系。
5、热爱护理教育事业，具有敬业精神和奉献精神，能够在工作中不断提高自己的业务水平和综合素质。
1、通过国家统一组织的中等职业学校教师资格考试，取得中等职业学校教师资格证书。
2、具有良好的职业道德和职业操守，能够遵守学校的规章制度，认真履行教育教学职责。
3、在教师职业生涯中，未发生违反国家法律法规和职业道德的行为。
4、具有一定的社会活动经验和组织管理能力，能够参加学校组织的各类活动。
5、符合学校招聘的其他条件要求。
1、关注国家人力资源和社会保障部、教育部等相关官方网站，了解招生政策和公告。
2、准备好个人相关材料，包括身份证、学历证书、护士执业资格证书等。
3、在规定时间内登录报名网站进行网上报名，按照要求填写个人信息和报考信息。
4、缴纳报名费，并按照通知要求提交相关证明材料。
5、等待审核结果，通过审核的考生可参加笔试和面试。
6、按照考试成绩和招聘计划确定录取名单，办理相关手续。
1、笔试：主要测试考生的护理学理论知识、教育教学知识和综合素质。
2、面试：主要测试考生的教育教学能力、沟通协调能力和团队合作精神等。
3、考试形式：笔试采用闭卷考试方式进行，面试采用结构化面试或情景模拟等方式进行。
1、通过考试的考生，由学校颁发中等职业学校教师资格证书。
2、学校将教师资格证书信息录入教育部教师资格认定管理系统，并报送省级教育行政部门备案。
3、学校对获得中等职业学校教师资格证书的教师进行聘任和管理，签订聘用合同，明确岗位职责和权利义务。
