家政服务员保姆合同
本合同(以下简称“合同”)由以下双方于____年__月__日签订：
甲方(雇主):________________
乙方(家政服务员/保姆):________________
根据《中华人民共和国合同法》、《家政服务管理条例》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方聘请乙方提供家政服务事宜达成如下协议：
第一条 服务内容与范围
1、1 甲方聘请乙方提供的家政服务内容包括但不限于：照顾老人、儿童、病人等家庭成员的日常生活起居，协助处理家庭卫生、饮食、衣物等方面的事务。
1、2 乙方应按照甲方的要求，认真履行家政服务职责，确保服务质量。
第二条 服务期限与工作时间
2、1 本合同的服务期限为自____年__月__日起至____年__月__日止，服务期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月签订新的合同。
2、2 乙方每周工作时间不超过40小时，平均每天工作时间不超过8小时，具体工作时间由甲乙双方协商确定。
第三条 薪酬与支付方式
3、1 乙方的薪酬为人民币________元/月，具体金额由甲乙双方协商确定。
3、2 甲方应按月支付乙方薪酬，每月的最后一个工作日为支付日，支付方式为现金或银行转账，如因特殊原因需要调整支付时间或方式，甲乙双方应及时协商确定。
第四条 保密义务
4、1 对于在履行本合同过程中获知的甲方家庭及个人隐私信息，乙方有义务严格保密，不得泄露给任何第三方。
4、2 在本合同终止或解除后，乙方仍应遵守前述保密义务。
第五条 违约责任
5、1 如甲方未按约定支付乙方薪酬，应按应付金额的每日0.5%支付违约金，逾期超过30日未支付的，乙方可解除合同。
5、2 如乙方未按约定履行家政服务职责，甲方可要求乙方改正；情节严重的，甲方可解除合同，并要求乙方承担违约责任。
第六条 合同变更与解除
6、1 本合同经甲乙双方协商一致，可以进行修改或补充，修改或补充的内容应当采用书面形式，并由双方签字(或盖章)确认。
6、2 本合同期满或提前解除的，甲乙双方应友好协商解决未完成的工作事项，如无法达成一致意见，可依法处理。
第七条 争议解决与法律适用
7、1 本合同在履行过程中发生的争议，如双方无法协商解决，应提交劳动仲裁委员会仲裁；仲裁不成的，可以向人民法院起诉。
7、2 本合同的解释和效力均适用中华人民共和国法律，凡因本合同引起的或与本合同有关的纠纷，应依照中华人民共和国法律处理。
